【長崎県諫早市宇都町29-1 「諫早市健康福祉センター内(中央部地域包括支援センター)」 】介護支援専門員(会計年度任用職員) – (アルバイト・パート)

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募集要項

雇用形態 アルバイト・パート (雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) ~2026年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり))

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,496円~1,496円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,496円~1,496円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
※時間額(換算額)は、年額(月額×12か月)÷就
業時間(30時間/週×52週/年)で計算。上記算出
にて時給表記していますが、賃金は月額払いにて時給で
の支払いはありません。
通勤手当は、通勤距離・手段により所定の
額を支給。賞与は在籍期間に応じて支給。

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.60ヶ月分(前年度実績)
職種 介護支援専門員(会計年度任用職員)
仕事内容
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    あれば尚可
    地域包括支援センター、居宅介護支援事業所に勤務し、ケアプラン
    の作成経験があれば尚可
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護支援専門員(ケアマネージャー)
    必須
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 就業時間1
8時30分~17時00分

時間外

なし
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    50,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(共済(短期))
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    なし

求人条件にかかる特記事項

※地方公務員法第16条の規定に該当される者は応募できません。
 〇禁固以上の刑に処され、その執行を終わるまで又はその執行を
 受けることがなくなるまでの者。
 〇本市職員としての懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2
 年を経過しない者。
 〇日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを
 主張する政党その他の団体を結成し、またはこれに加入した者。


※会計年度任用職員には、守秘義務などの地方公務員法上の服務に
 関する規定が適用されることとなります。
※通勤手当:通勤距離・手段により所定の額を支給
※マイカー通勤の場合は、各自で駐車場を確保してください。
 (自己負担)
※更新の場合、2年目以降は報酬月額に加算の制度あり。
※有給休暇・年次休暇・忌引き・夏季休暇など所定の有給制度有。
*年休は採用初日に付加されますが、採用時期により付与される日
 数は異なります。
*副業可
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    完全週休3日制(土、日、他1日)、祝日、
    年末年始(12/29~1/3)
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務先 諫早市役所 地域包括ケア推進課
所在地 長崎県諫早市宇都町29-1
「諫早市健康福祉センター内(中央部地域包括支援センター)」
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