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【長崎県佐世保市浜田町2-2】コール・事務センターのリーダーSV候補 – (正社員)

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この求人はハローワーク求人です

募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

2人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
291,800円〜319,900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
287,300円〜315,400円

定額的に支払われる手当(b)
勤務地手当手当 4,500円〜4,500円


固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・残業代、土日祝手当、シフト手当等は別途支給

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.20ヶ月分(前年度実績)
職種 コール・事務センターのリーダーSV候補
仕事内容 【コンタクトセンター・事務センターでの運営支援・管理業務】
・SVやオペレーターのフォロー、教育・育成
・勤怠管理、シフト作成
・スタッフとの面談
・オペレーターの業務進捗や運営状況の確認
・品質改善、業務効率向上に向けた施策提案
◎ハローワークの紹介状が必要です。
*変更範囲:会社の定める業務
求める人材
  • 必須
    高校以上
    専攻について
     
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    あれば尚可
    コンタクトセンター事業におけるセンターマネジメント経験
    業界問わず業務改善などの経験
    社外向け調整を行ってきた方
勤務時間 交替制(シフト制)
就業時間1
9時00分〜17時30分
就業時間2
12時30分〜21時15分
就業時間3
8時30分〜17時15分
就業時間に関する特記事項
休憩45分(実働7.75)
※8時間を超える場合は別途休憩を15分付与

時間外

あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限なし)
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    あり
    転勤範囲
    全国
  • 定年制:  
    あり
    定年年齢
    一律 60歳
  • 再雇用:  
    あり
    上限年齢
    上限 65歳まで
  • 入居可能住宅: なし なし
  • 利用可能な託児所:  
    なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    なし

求人条件にかかる特記事項

*通勤手当は2キロ以上が対象。公共機関1ヶ月定期代支給。
*マイカー通勤の方は駐車場は自己確保になります。
*マイカー通勤の通勤手当は会社規定により支給。
月極駐車場代18,000円/月まで+ガソリン代
コインパーキング代900円/日+ガソリン代
*事前に履歴書(写真貼付)・職務経歴書・紹介状をEメール提出
Eメールアドレス:sociofuture-recruit@
scft.co.jp
◆重要◆採用時の条件は書面等による表示が必要です。また、幅の
ある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が異なる場合は選
考の過程で「変更表示」が必要です。
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    シフト制
    誕生日休暇1日、リフレッシュ休暇2日
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 週休二日: 毎週
  • 年間休日数: 124日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務先 SocioFuture株式会社 佐世保HOC
所在地 長崎県佐世保市浜田町2-2
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